martes, 4 de diciembre de 2012

31 de Octubre de 2012

Reducir costes con la subcontratación (outsourcing).

Definición y concepto

La subcontratación (tambien llamada Outsourcing o desintegración vertical o tercerización), como práctica empresarial, es el mecanismo de mercado mediante el cual, una empresa contratista u organizadora encarga a otra subcontratada la realización de un servicio o la producción de partes, componentes o su ensamble, que luego se incorporan en un producto que venderá la primera.

La necesidad de la subcontratación se origina frente a la alta exigencia de calidad del mercado en el que nos movemos, puesto que ninguna empresa puede "hacer todo" de manera totalmente eficiente. Así, mediante la subcontratación u outsourcing, una gran cantidad de actividades o procesos pueden ser realizados por terceros de una manera más eficiente y económica.

  Actividades susceptibles de subcontratar
Las tareas, servicios o productos que es conveniente subcontratar, son aquellos en los que otras empresas más especializadas podrían hacerlos mejor, más rápido y el cliente no percibirá ninguna disminución de valor:
  • Logística.
  • Servicios de secretariado y administrativos.
  • Contabilidad.
  • Análisis económico – financiero y control de costes.
  • Selección y capacitación de personal.
  • Consultoría estratégica.
  • Procesos productivos con un alto nivel de especialización técnica, tecnológica o de inversión.
  • Marketing y fuerza de ventas.
  • Otros servicios: seguridad, limpieza, catering, etc.
Hay que señalar que, contablemente y como figura en el Nuevo Plan General Contable español, sólo se considera subcontratación “los trabajos que, formando parte del proceso de producción propia, se encarguen a otras empresas”. De esta forma, quedarían excluidas actividades como seguridad, marketing, limpieza, tareas de administración, etc. No obstante, de forma coloquial y fuera del ámbito estrictamente contable, se utilizan indistintamente los términos “subcontratación” y “outsourcing”, aplicados a cualquier actividad que pudiendo hacerla la propia empresa, la encarga a tereceros, independientemente si forma parte del proceso productivo o de otras áreas funcionales.

Actividades menos susceptibles o imposibles de subcontratar
  • La tesorería (administración y gestión de cobros y pagos)
  • El control a proveedores
  • El servicio a cliente, cuando la tarea a subcontratar es el "core business" y  lleva implícita una importante carga de valores como la "confianza", el "trato personalizado", "la reputación", etc.
  • La administración de la calidad.
  • La administración estratégica
 
Ventajas de la subcontratación
  • Muchos costes fijos se convierten en variables, especialmente los referidos a gastos de personal.
  • Se reduce la necesidad de inversión en inmovilizado
  • Se reducen algunos costes, especialmente los de mantenimiento y conservación de bienes.
  • Se genera una mejor organización de la producción, al poder absorber la estacionalidad y ganar en rapidez de servicio (“time to market”).
  • Se evitan algunos costes ocultos por ineficiencias que son inherentes a la curva de aprendizaje de la empresa.
  • Aumenta la competitividad
  • Mejora en la calidad de servicio al cliente
  • Se obtienen economías de escala a medio y largo plazo, gracias a la flexibilización y optimización del proceso productivo
  • Permite eliminar barreras de entrada en un mercado determinado.
  • Ayuda a enfrentar cambios estratégicos que deben hacerse rápidamente.
Desventajas de la subcontratación
  • El coste a corto plazo podría ser mayor, puesto que dentro lo que se le paga a la empresa subcontratada, hay un beneficio para ella que, si no se subcontratara, posiblemente podría quedar en la empresa subcontratante.
  • Es peligroso dejar en manos de terceros tecnología y conocimientos claves en nuestro negocio. En la subcontratación, puede ser necesario que la empresa subcontratada maneje información sensible o tecnología propiedad de la empresa subcontratante.
  • Pérdida de control del proceso, servicio o producto subcontratado.
  • La empresa se estanca en la aplicación de tecnología y conocimientos en aquellos procesos o productos que subcontrata.
Fuente: http://temporaconsultores.blogspot.com.es/2010/08/todo-sobre-el-outsourcing-o.html 

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